Ces derniers jours, de différents secteurs aux différentes régions de la Chine ont publié des politiques d’aide aux entreprises et de stabilisation de l’emploi, en faveur de la reprise ordonnée du travail et de la production.
À 18h07 du 18 février, le vol 9C8828 de Spring Airlines a atterri à l’aéroport de Shanghai-Hongqiao. Ce “vol nolisé pour la reprise du travail de Wuxing” avec 165 personnes vient de la ville de Kunming du Yunnan. Tous les voyageurs étaient des travailleurs originaires du Yunnan qui retournaient travailler à l’arrondissement de Wuxing. Le gouvernement de Wuxing de la ville de Huzhou du Zhejiang a financé ce vol. Le personnel du gouvernement de Wuxing et les responsables d’entreprises attendaient déjà dans la salle d’attente, pour que leurs employés prennent les voitures nolisées organisées par le gouvernement pour rentrer à Huzhou.
Nous avons fait venir 7 autocars pour chercher les travailleurs à l’aéroport, avec des masques, des thermomètres frontaux et des désinfectants dans chaque autocar. Il y a aussi des nourritures comme l’eau minérale, le pain et les nouilles instantanées, pour accueillir les employés.” A dit Guo Shizhong, directeur du bureau des ressources humaines et de la sécurité sociale de l’arrondissement de Wuxing.
Ces derniers jours, beaucoup de provinces, comme le Zhejiang, ont annoncé des mesures pour accueillir rapidement les employés retournant travailler au Zhejiang. La ville d’Yiwu a annoncé que le gouvernement prendrait en charge tous les frais de voitures nolisées pour transporter des travailleurs.
Pour satisfaire le besoin de main-d’œuvre des entreprises qui reprennent le travail, de plus en plus de villes ont pris des mesures de soutien comme les voitures, les vols et les trains nolisés pour aider les entreprises à accueillir leurs employés.
À 21h21 du 17 février, le premier train nolisé du Sichuan pour le retour au travail des travailleurs est arrivé à la gare de l’est de Hangzhou à temps. L’arrondissement de Yuhang a déjà mobilisé des entreprises pour qu’elles trouvent leurs employés et les transportent aux entreprises. Dans les jours à venir, plus de trains nolisés pour les travailleurs migrants originaires du Sichuan vont partir du Sichuan et les transporter au lieu de travail.
Ce service de transport “porte-à-porte” “point-à-point” qui permet de “monter directement dans la voiture après sortir de chez soi, et d’arriver directement à l’usine après sortir de la voiture” réduit largement le risque d’infection croisée et le risque lié aux transports quand les travailleurs migrants changent plusieurs fois le moyen de transport lors de leur retour au lieu de travail. Il assure aussi une main-d’œuvre suffisante pour les entreprises ayant repris le travail.
Jusqu’au 19 février, Sichuan a déjà envoyé 571 autocars, 2 vols et 4 trains nolisés pour transporter 21612 travailleurs migrants. 2,3002 millions de travailleurs migrants de la province sont déjà retournés à leur poste de façon sécurisée et ordonnée.
Pour aider les entreprises à surmonter les difficultés de recrutement, de nombreuses villes ont publié des politiques d’aide aux entreprises et de stabilisation de l’emploi. Des plateformes d’ajustement de l’affectation au poste ont été créées, pour aider les entreprises à publier des informations de recrutement et satisfaire leurs besoins de recrutement.
La Zone de développement économique et technique de Zhundong à Xinjiang se trouve dans la préfecture autonome hui de Changji, au milieu du désert de Gobi. La plupart des travailleurs ici sont originaires d’autres villes chinoises. Affectés par l’épidémie, 40 000 travailleurs de la Zone ont reporté leur retour à la Zone après la fête du printemps. Dans ce cas-là, que se passe-t-il en cas de difficultés de production? La Zone a mis en place un groupe de direction d’entraide technique pour la production pour des entreprises. 42 meilleurs employés techniques spécialisés de 6 secteurs, y compris l’électricité générée à partir du charbon, l’industrie houillère, l’industrie chimique et la sécurité, ont été sélectionnés. La coordination unifiée a fourni les services techniques aux entreprises afin de pallier la pénurie de personnel technique. De cette façon, la Zone a pu organiser la prévention de l’épidémie et la reprise du travail en même temps.
L’arrondissement de Huangpu de la ville de Guangzhou de la province du Guangdong a remplacé toutes les sessions de recrutement sur place par des sessions en ligne. La fréquence et la couverture des notifications push ont été augmentées. Le recrutement a été accéléré par les examens et les entretiens de recrutement en ligne. Jusqu’au 19 février, le bureau des ressources humaines et de la sécurité sociale de l’arrondissement de Huangpu a recruté directement plus de 1700 personnes en urgence pour satisfaire le besoin de recrutement des entreprises clés, dont 21 entreprises qui sont parmi les premières 100 entreprises industrielles en Chine. 8 sessions de recrutement en ligne ont déjà publié plus de 10 000 offres de 177 entreprises.
Pour aider les entreprises à surmonter des difficultés, de différentes collectivités locales ont publié des politiques pour réduire le coût d’énergie des entreprises et le loyer et offrir des subventions pour sécuriser l’emploi, de manière à réduire effectivement le coût de production et de gestion des entreprises.
La province du Liaoning a récemment pris 25 mesures, y compris les prêts bonifiés et la réduction de loyer, pour permettre aux petites et moyennes entreprises de jouer leur rôle dans la prévention de l’épidémie et de poursuivre les opérations normales et le développement sain. Selon un responsable de Northeast Pharmaceutical Group de China Fangda Group dans cette province, des banques comme la Banque de Développement de Chine et la Banque d'exportation et d'importation de Chine offrent activement les prêts à taux préférentiel aux entreprises afin de baisser les intérêts. “La subvention pour sécuriser les emplois s’élève à 2,5 millions de yuan cette année.”
En réponse à l’initiative d’exempter les entreprises de loyer, des incubateurs d'entreprises financés par l'État de la ville de Shanghai ont établi des plans d’exonération après la vérification de la situation des entreprises. Selon une estimation préliminaire, le montant d’exonération de loyer dépassera 200 millions de yuan.
Le Quotidien du Peuple
À 18h07 du 18 février, le vol 9C8828 de Spring Airlines a atterri à l’aéroport de Shanghai-Hongqiao. Ce “vol nolisé pour la reprise du travail de Wuxing” avec 165 personnes vient de la ville de Kunming du Yunnan. Tous les voyageurs étaient des travailleurs originaires du Yunnan qui retournaient travailler à l’arrondissement de Wuxing. Le gouvernement de Wuxing de la ville de Huzhou du Zhejiang a financé ce vol. Le personnel du gouvernement de Wuxing et les responsables d’entreprises attendaient déjà dans la salle d’attente, pour que leurs employés prennent les voitures nolisées organisées par le gouvernement pour rentrer à Huzhou.
Nous avons fait venir 7 autocars pour chercher les travailleurs à l’aéroport, avec des masques, des thermomètres frontaux et des désinfectants dans chaque autocar. Il y a aussi des nourritures comme l’eau minérale, le pain et les nouilles instantanées, pour accueillir les employés.” A dit Guo Shizhong, directeur du bureau des ressources humaines et de la sécurité sociale de l’arrondissement de Wuxing.
Ces derniers jours, beaucoup de provinces, comme le Zhejiang, ont annoncé des mesures pour accueillir rapidement les employés retournant travailler au Zhejiang. La ville d’Yiwu a annoncé que le gouvernement prendrait en charge tous les frais de voitures nolisées pour transporter des travailleurs.
Pour satisfaire le besoin de main-d’œuvre des entreprises qui reprennent le travail, de plus en plus de villes ont pris des mesures de soutien comme les voitures, les vols et les trains nolisés pour aider les entreprises à accueillir leurs employés.
À 21h21 du 17 février, le premier train nolisé du Sichuan pour le retour au travail des travailleurs est arrivé à la gare de l’est de Hangzhou à temps. L’arrondissement de Yuhang a déjà mobilisé des entreprises pour qu’elles trouvent leurs employés et les transportent aux entreprises. Dans les jours à venir, plus de trains nolisés pour les travailleurs migrants originaires du Sichuan vont partir du Sichuan et les transporter au lieu de travail.
Ce service de transport “porte-à-porte” “point-à-point” qui permet de “monter directement dans la voiture après sortir de chez soi, et d’arriver directement à l’usine après sortir de la voiture” réduit largement le risque d’infection croisée et le risque lié aux transports quand les travailleurs migrants changent plusieurs fois le moyen de transport lors de leur retour au lieu de travail. Il assure aussi une main-d’œuvre suffisante pour les entreprises ayant repris le travail.
Jusqu’au 19 février, Sichuan a déjà envoyé 571 autocars, 2 vols et 4 trains nolisés pour transporter 21612 travailleurs migrants. 2,3002 millions de travailleurs migrants de la province sont déjà retournés à leur poste de façon sécurisée et ordonnée.
Pour aider les entreprises à surmonter les difficultés de recrutement, de nombreuses villes ont publié des politiques d’aide aux entreprises et de stabilisation de l’emploi. Des plateformes d’ajustement de l’affectation au poste ont été créées, pour aider les entreprises à publier des informations de recrutement et satisfaire leurs besoins de recrutement.
La Zone de développement économique et technique de Zhundong à Xinjiang se trouve dans la préfecture autonome hui de Changji, au milieu du désert de Gobi. La plupart des travailleurs ici sont originaires d’autres villes chinoises. Affectés par l’épidémie, 40 000 travailleurs de la Zone ont reporté leur retour à la Zone après la fête du printemps. Dans ce cas-là, que se passe-t-il en cas de difficultés de production? La Zone a mis en place un groupe de direction d’entraide technique pour la production pour des entreprises. 42 meilleurs employés techniques spécialisés de 6 secteurs, y compris l’électricité générée à partir du charbon, l’industrie houillère, l’industrie chimique et la sécurité, ont été sélectionnés. La coordination unifiée a fourni les services techniques aux entreprises afin de pallier la pénurie de personnel technique. De cette façon, la Zone a pu organiser la prévention de l’épidémie et la reprise du travail en même temps.
L’arrondissement de Huangpu de la ville de Guangzhou de la province du Guangdong a remplacé toutes les sessions de recrutement sur place par des sessions en ligne. La fréquence et la couverture des notifications push ont été augmentées. Le recrutement a été accéléré par les examens et les entretiens de recrutement en ligne. Jusqu’au 19 février, le bureau des ressources humaines et de la sécurité sociale de l’arrondissement de Huangpu a recruté directement plus de 1700 personnes en urgence pour satisfaire le besoin de recrutement des entreprises clés, dont 21 entreprises qui sont parmi les premières 100 entreprises industrielles en Chine. 8 sessions de recrutement en ligne ont déjà publié plus de 10 000 offres de 177 entreprises.
Pour aider les entreprises à surmonter des difficultés, de différentes collectivités locales ont publié des politiques pour réduire le coût d’énergie des entreprises et le loyer et offrir des subventions pour sécuriser l’emploi, de manière à réduire effectivement le coût de production et de gestion des entreprises.
La province du Liaoning a récemment pris 25 mesures, y compris les prêts bonifiés et la réduction de loyer, pour permettre aux petites et moyennes entreprises de jouer leur rôle dans la prévention de l’épidémie et de poursuivre les opérations normales et le développement sain. Selon un responsable de Northeast Pharmaceutical Group de China Fangda Group dans cette province, des banques comme la Banque de Développement de Chine et la Banque d'exportation et d'importation de Chine offrent activement les prêts à taux préférentiel aux entreprises afin de baisser les intérêts. “La subvention pour sécuriser les emplois s’élève à 2,5 millions de yuan cette année.”
En réponse à l’initiative d’exempter les entreprises de loyer, des incubateurs d'entreprises financés par l'État de la ville de Shanghai ont établi des plans d’exonération après la vérification de la situation des entreprises. Selon une estimation préliminaire, le montant d’exonération de loyer dépassera 200 millions de yuan.
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